Agent de Prévention du Risque Animalier ROISSY
Offre rattachée à l'Aéroport Paris-Charles de Gaulle
Domaine d'activité / Métier
Sécurité - Sécurité Aéronautique
Intitulé de poste
Agent de Prévention du Risque Animalier - F/H
Localisation du poste à pourvoir
CDG
Type de Contrat
CDI
Description de la mission
Au sein de l'unité opérationnelle Aviation Exploitation de la Direction de l'aéroport Paris-Charles-de-Gaulle, nous recrutons un agent de prévention du risque animalier.
Rattaché au Responsable Systèmes de Gestion de la Sécurité des Aires, vous êtes chargé de la prévention du risque animalier des plateformes de Paris-Charles-de-Gaulle et Paris-Le Bourget.
Vous travaillez en coordination avec le PC Aires Aéronautiques de CDG, le Pôle Opérations Aéroportuaires du Bourget et les services de la Navigation Aérienne.
À ce titre, vous :
- évaluez les situations faunistiques et animalières dangereuses pour la sécurité des vols,
- mettez en œuvre les moyens d'effarouchement mobiles ou fixes à votre disposition,
- signalez les zones attractives pour les animaux ainsi que les situations faunistiques particulières.
Profil recherché
Vous êtes diplômé d'un BEP Environnement ou Niveau BAC dans le domaine de la biodiversité ou gestion et protection de la nature ou gestion des milieux naturels et de la faune, ou expérience équivalente.
Vous disposez des connaissances ou une expérience en lutte contre le péril aviaire (effaroucheur), en biologie, faune et flore (particulièrement en ornithologie) et une fibre en protection de l'environnement.
Vous êtes titulaire du Permis B et dans l'idéal du permis de chasse.
Notions d'anglais requises.
Le poste est à plein temps en horaires décalés et basé à Paris-Charles-de-Gaulle et induit des déplacements réguliers sur la plate-forme de Paris-Le Bourget.
Package de rémunération et avantages (fixe, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).
Le Groupe ADP conduit une politique active depuis 1991 en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes en situation de handicap. L'entreprise poursuit son engagement en renforçant les actions de recrutement et d'insertion professionnelle. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.